第75章(4 / 4)

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  夏近周则是第一次领教侄子超前二十年的商业头脑,不禁暗暗称奇。

  要知道,在90年代,国人还一直在念叨社会主义优越性呢,在很长一段时期中,尤其在国企当中,都采用计时工资的方式,吃大锅饭,干好干坏都一样,导致了激励不足,效率低下。

  而很多乡镇企业,村办、街道办的集体企业,也没有改革意识,只是对照国有企业老大哥照猫画虎,也采用了计时工资制度,当然难以取得突破性进展。

  而夏小洛却如此彻底地摒弃了计时工资,采用无基本工资的直接计件工资制度,是非常有魄力的了。

  “哪工资具体算多少呢?”夏近周心底很兴奋,但依然头脑清醒地问道。 ↑返回顶部↑

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