第138章（2 / 3）
胡宇航等老资格的员工，年底拿到手150万左右的年薪。比去年的100万多了50万。比上半年的工资翻了一倍还多。
而其余的底层员工，年薪都在10万-50万之间，确保多劳多得，不劳不得。
新型【薪酬制度】一经发布，自然是人人满意，效果也是拔群的好。
首先，肖壹文都没想到自己的待遇这么好，第一年就有300万的年薪可以拿，当然对她感激涕零——老板娘今后就跟你混定了！
而沈瑛瑛、胡宇航等老员工的工资，比去年涨了一大截，当然也含笑满意。
其余工资缩水的新老员工们，也知道自己的出勤率不合格，白纸黑字的证据在这里，拿得少也只能认栽。并且默默发誓明年要多刷出勤率，这样才能多拿出场费。
至于那些有才华的员工们，也卯足了劲儿，明年要拿出新作品刷A等奖金！
大家都对于明年的工作充满了奋斗激情。这就是老板靠谱的好处，不是给员工画什么大饼，而是用最切实际的薪酬制度，让每个员工都知道自己有什么上升渠道、怎么才能往上发展、最终把自己的利益和公司的发展深深捆绑在一起。
当然，这些经营剧场的本事，还是林桥从爸爸和爷爷身上学到的。
林家茶楼其余的不说，三十多年经营积攒的企业文化是一流的。从这点看来，林桥的手腕完全是青出于蓝而胜于蓝。
这样一来……大家都能开开心心过个好年……吗？
不，很快，就有人过来找天艺剧场的麻烦了……
***
如果说：穿书到现在，林桥最讨厌的人是谁？
答：前夫叶成锦是头把交椅，这个没得商量。那么大叛徒杜鹏程就是第二把交椅，此人也是个渣男，祸害的姑娘是沈瑛瑛，恶心程度绝对不亚于叶成锦。
↑返回顶部↑
而其余的底层员工，年薪都在10万-50万之间，确保多劳多得，不劳不得。
新型【薪酬制度】一经发布，自然是人人满意，效果也是拔群的好。
首先，肖壹文都没想到自己的待遇这么好，第一年就有300万的年薪可以拿，当然对她感激涕零——老板娘今后就跟你混定了！
而沈瑛瑛、胡宇航等老员工的工资，比去年涨了一大截，当然也含笑满意。
其余工资缩水的新老员工们，也知道自己的出勤率不合格，白纸黑字的证据在这里，拿得少也只能认栽。并且默默发誓明年要多刷出勤率，这样才能多拿出场费。
至于那些有才华的员工们，也卯足了劲儿，明年要拿出新作品刷A等奖金！
大家都对于明年的工作充满了奋斗激情。这就是老板靠谱的好处，不是给员工画什么大饼，而是用最切实际的薪酬制度，让每个员工都知道自己有什么上升渠道、怎么才能往上发展、最终把自己的利益和公司的发展深深捆绑在一起。
当然，这些经营剧场的本事，还是林桥从爸爸和爷爷身上学到的。
林家茶楼其余的不说，三十多年经营积攒的企业文化是一流的。从这点看来，林桥的手腕完全是青出于蓝而胜于蓝。
这样一来……大家都能开开心心过个好年……吗？
不，很快，就有人过来找天艺剧场的麻烦了……
***
如果说：穿书到现在，林桥最讨厌的人是谁？
答：前夫叶成锦是头把交椅，这个没得商量。那么大叛徒杜鹏程就是第二把交椅，此人也是个渣男，祸害的姑娘是沈瑛瑛，恶心程度绝对不亚于叶成锦。
↑返回顶部↑