超级农业强国 第330节（1 / 7）
然而，嘉谷这条过江的蛟龙，并不是吃素的。开启国际化步伐多年的嘉谷，已经练就了一身熟练的“吞象技巧”——打铁还靠自身硬。
于是，在亲眼目睹了中国人学习的拼命程度，还有那肉眼可见的进步程度，无不让他们绷紧了神经——他们并不是无可替代的。
可能短时间内，嘉谷国际化团队还很稚嫩；但是，只要经过一两年的锤炼，中国人甚至可以将高鸿原有团队全部更换。
当然，这种企业大变脸是跨国并购的大忌，嘉谷如此操作的几率不大，但所有的原有管理层，都觉得自己头上悬了一把达摩克利斯之剑。
齐政对这种变化极其满意。
自古以来，不是东风压倒西风，就是西风压倒东风。他可以将高鸿原有管理层的待遇提高15%，以保障他们换了上司之后的利益；但决不允许他们凌驾在嘉谷管理体系之上。
何况，“蛇吞象”如果消化不良还可以原谅，“蛟龙吞象”消化不良的话……他齐某人还要不要面子啦！
……
第587章 从农家子到跨国经营新星
“纳斯，从今天起，就由你带一个团队吧。”美国高鸿的大豆贸易部经理塞尔西，对王航宣布了这项任命。
“没问题。”具备了职场应激反应的王航迅速做出了标准回答，在他意识到这是来自美国人的认可之前。
28岁的王航，是嘉谷国际化团队成员中最年轻的一位。“纳斯”，是他的英文名。
王航出生于东北一个农民家庭，五年前毕业于了一家中专，说起来，他的学历在嘉谷中没有任何突出之处。
但是，加入嘉谷并从基层干起的王航，第一年就展现了非凡的外语天赋以及管理能力，自此得到了嘉谷的重点培养。
他在嘉谷开拓俄远东大豆生产基地时期的大招聘中投奔嘉谷的，在俄远东做了一年多的基层干部之后，被调到总部进行培训进修，此后先后经历了对澳洲糖企的并购、对巴西糖厂的整合，差不多轮了一圈以后，再次进修，被挑选来到美国辅助整合高鸿公司。
↑返回顶部↑
于是，在亲眼目睹了中国人学习的拼命程度，还有那肉眼可见的进步程度，无不让他们绷紧了神经——他们并不是无可替代的。
可能短时间内，嘉谷国际化团队还很稚嫩；但是，只要经过一两年的锤炼，中国人甚至可以将高鸿原有团队全部更换。
当然，这种企业大变脸是跨国并购的大忌，嘉谷如此操作的几率不大，但所有的原有管理层，都觉得自己头上悬了一把达摩克利斯之剑。
齐政对这种变化极其满意。
自古以来，不是东风压倒西风，就是西风压倒东风。他可以将高鸿原有管理层的待遇提高15%，以保障他们换了上司之后的利益；但决不允许他们凌驾在嘉谷管理体系之上。
何况，“蛇吞象”如果消化不良还可以原谅，“蛟龙吞象”消化不良的话……他齐某人还要不要面子啦！
……
第587章 从农家子到跨国经营新星
“纳斯，从今天起，就由你带一个团队吧。”美国高鸿的大豆贸易部经理塞尔西，对王航宣布了这项任命。
“没问题。”具备了职场应激反应的王航迅速做出了标准回答，在他意识到这是来自美国人的认可之前。
28岁的王航，是嘉谷国际化团队成员中最年轻的一位。“纳斯”，是他的英文名。
王航出生于东北一个农民家庭，五年前毕业于了一家中专，说起来，他的学历在嘉谷中没有任何突出之处。
但是，加入嘉谷并从基层干起的王航，第一年就展现了非凡的外语天赋以及管理能力，自此得到了嘉谷的重点培养。
他在嘉谷开拓俄远东大豆生产基地时期的大招聘中投奔嘉谷的，在俄远东做了一年多的基层干部之后，被调到总部进行培训进修，此后先后经历了对澳洲糖企的并购、对巴西糖厂的整合，差不多轮了一圈以后，再次进修，被挑选来到美国辅助整合高鸿公司。
↑返回顶部↑