第467章(2 / 4)

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  但他庆幸的是,陈子昂的策划书,太珍贵太详细了。

  这档节目,光看策划书,方旭东就怀疑,它是在经过磨合和探索后,才形成了指挥有序、分工合理、配合默契的工作系统。

  在指挥系统方面,陈子昂设置为,团队在总制片人下设立两位总导演,一位侧重于现场,另一位侧重于编剧;之下还有几个副总导演,分别负责统筹、艺人、商务对接、后期等。

  在分工上,团队又划分为勘景组、编剧组、导演组、摄像组、后期组、制片组。

  《蒙面歌手》那档节目之前,界内是没有编剧组这个工种的。

  陈子昂首创,效果惊人,台上的歌手即便没有演技,编剧组为他们量身打造台词,也能让节目如虎添翼。

  十一期的录制,陈子昂让界内看到了编剧组的重要性。

  歌手没有演技,那就用台词互动来弥补,导致互动环节光芒万丈。

  有的观众甚至更喜欢互动环节。

  而这一次,《超跑》分工更加明确和精确,设置了一个负责编剧的总导演。

  编剧导演和现场导演分开,让现场导演更加有精力注重现场的呈现和设置。

  编剧导演则侧重编排艺人的整个情感、性格定位和环节内容的走向,负责写出游戏设定,而和剧情无关。

  《超跑》不但有剧本,还有流程,流程涉及了场地、规则、以及导演发布任务时所要说的话等。

  当然,那么长时间的户外录制,剧本只是把握要点,剩下的靠嘉宾自由发挥。

  “虽然是新领域新挑战,但你们没发现吗?只要分工好,大家各自找到自己的位置,做好自己的本分工作就行,看似乱糟糟的节目,策划书已经一刀一刀整齐切出来。”方旭东给大家打气。
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