第二百一十五缘 - 接班人（1 / 3）
陶致津考虑再三，还是把辞职信递上去。
朱老板很错愕。
----陶致津刚领过十年杰出员工奖，一直是公司的中流砥柱。
她自问待陶致津不薄，想不到对方居然有异心。
她强捺住脾气，追问原因。
陶致津却回她一个无法反驳的理由：「在公司十年，已无突破，想出去见见世面。」
陶致津拍着胸口答应，自己一定会转行，虽然还未有定案，但绝对肯定不会投入敌军阵地，让朱老板放心。
朱老板无法可施，九十后的想法她完全无法理解。
她只好赶快刊登招聘广告，并交由陶致津自己挑选接班人。
陶致津认认真真地从上百份应徵信中筛选合适者。
----这个有学歷无经验，难担大任；那个有经验无学歷，难上层楼；还有这个那个，总有这样那样的缺点和不足。
即使勉强选出，陶致津还未把工作范围说出大概，他或她便因各式各样的理由辞职不干。
眼见自己快要离职，还是找不到理想的接班人，陶致津心里也焦急不已。
她是富责任心的人，而且朱老板对她实在不错，她不忍心就这样把烂摊子丢下不顾。
她唯有早晚祈祷：「我劝天公重抖擞，不拘一格降人才……」
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朱老板很错愕。
----陶致津刚领过十年杰出员工奖，一直是公司的中流砥柱。
她自问待陶致津不薄，想不到对方居然有异心。
她强捺住脾气，追问原因。
陶致津却回她一个无法反驳的理由：「在公司十年，已无突破，想出去见见世面。」
陶致津拍着胸口答应，自己一定会转行，虽然还未有定案，但绝对肯定不会投入敌军阵地，让朱老板放心。
朱老板无法可施，九十后的想法她完全无法理解。
她只好赶快刊登招聘广告，并交由陶致津自己挑选接班人。
陶致津认认真真地从上百份应徵信中筛选合适者。
----这个有学歷无经验，难担大任；那个有经验无学歷，难上层楼；还有这个那个，总有这样那样的缺点和不足。
即使勉强选出，陶致津还未把工作范围说出大概，他或她便因各式各样的理由辞职不干。
眼见自己快要离职，还是找不到理想的接班人，陶致津心里也焦急不已。
她是富责任心的人，而且朱老板对她实在不错，她不忍心就这样把烂摊子丢下不顾。
她唯有早晚祈祷：「我劝天公重抖擞，不拘一格降人才……」
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