越见越钟情 第18节(6 / 7)

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  三部的人都忙得脚朝天,她想找人讨教却总是抓不到空闲人。乔明轩作为三部的统帅,比别人更加忙出一个数量级,虽然他有话在先,钟晴有哪里弄不明白的,可以随时问他。可钟晴哪好意思总用琐碎的细节问题去叨扰堂堂领导,尽管大家都告诉她,乔明轩其实是个很温和的领导。

  她有时会觉得乔明轩这个人,像个迷一样。所有人都说他很温润,很绅士,很周到。

  跟他说话,会得到礼貌回应。

  向他求助,不会被袖手不顾。

  再生气时,他也不会对人恶言相向。

  可他就是让你感觉得到,你和他之间走不得太近,因为中间隔着他传递出来的边界感。

  钟晴觉得自己能感觉到,乔明轩有一种质地很温和的“冷”,那是从骨子里、从心底中、从灵魂深处渗透出来的。

  或者也可以换个说法,乔明轩的确很和气,但他对她也的确要比对别人,“冷”了那么一点。

  这个发现让钟晴感觉到一丝黑色幽默。她居然从他那里喜提一份与众不同。

  好在虽然三部的人都忙,但一部还有稍得空闲的人。

  一部有个项目经理叫申浩东,人有些小帅,是凌娜的带教前辈。他很热心,发现钟晴有些业务上的细节问题拿不准,便趁着空闲主动帮忙解答。

  有了申浩东的指点,那些堵着钟晴思路的小节点一下就被打通,钟晴不得不感叹,姜还是老的辣这话没错,虽然申浩东的能力比三大部门负责人还差得远,但他比自己老练得多,他的很多经验都值得好好学习。

  有了申浩东的热心指导,钟晴做起材料来变得得心应手。计划书初版框架拿去给乔明轩检查时,居然也赢得了一些肯定。

  乔明轩问她:“都是你自己做的吗?”

  钟晴实话实说:“大部分是我自己做的,有些细节弄不清的地方,也问了其他同事,其中一部的申经理帮我最多。”
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