重回1988之IT女王 第500节(5 / 7)

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  在他们犯难的时候,印度裔的合作者站出来,表示愿意接下这个重担。

  于是,四个华裔就这么高高兴兴的把功劳拱手相让。

  安夏问道:“那他们在讲的时候,只提他们的功劳,没说什么,你们是什么心情?”

  片刻的沉默之后,一个人说:“我们在注释里有用中文写,这个……表达的已经很明显了吧,您不是就看见了吗?”

  安夏一口气差点没上来:“我看见,是因为我故意去翻的,别人根本看都没看。你们为什么要把自己的前途寄托在别人的眼睛是不是雪亮的、别人的良心上面?”

  四人又无言以对。

  安夏叹了口气,也对,民国时,能力强又能说会道的留学生是什么人啊,那是第一批留法勤工俭学生,回来那是什么成就,那是能让人愿意以性命相托,把脑袋别在裤腰带上跟他们干革命的超级大佬。

  在现代,特别有能力又有想法的人,则一般会「不受这鸟气,自己当皇帝」,转头选择自己创业当老板。

  其余的大多数人在传统风格的规训下,都是觉得只要埋头做好眼前的事就好,被冤枉被误会也没关系,不争不抢,自会有青天大老爷下降,或是皇帝微服私访,来救他们于水火之中的。

  于是不久之后,在硅谷的许多大公司里,特别能逼逼,也喜欢抱团的印度人成了高管。

  以前安夏就听说过这种事,这次让她看见活的了。

  安夏顿了顿,问道:“你们可以把这次合作中,谁具体负责了哪些发给我吗?”

  “可以可以。”

  安夏收到他们的文件之后,发现印度人还是有可取之处的,在择定项目方向,以及考虑落地操作的包装时,主要是他们做的。

  必须得承认,他们的商业眼光和沟通技巧是强大的。
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