第790章 管理本地化(2 / 3)

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  李光宇需要成立一家管理层培训基地来应付目前的局面,随着他在大陆的投资越来越多,产业越来越大,集团高层还可以香江派遣,中层方面就需要这边的人员了,这不仅可以减少香江这边管理层压力,同样能够降低薪酬成本。

  周志刚心里听着李光宇的吩咐,感觉这次麻烦大了,飞羽公司要独立成为集团,这次鹏宇集团估计也会有大量管理层被抽调,以支持飞羽集团的发展。

  这次李光宇让他成立这样一个培训基地,估计也是为了应对未来这样的情况。

  对于把培训机构放到他们集团,周志刚还是很高兴的,这样的话他们集团能够近水楼台先得月,优先享受到这一福利,加强人才的储备。

  周志刚回应道:“李生,我们集团建立中层管理培训机构没有问题,只是培训老师还希望总部这边派遣一些人员过来。”

  他们鹏宇集团高层可没有太多时间来给这些管理人员进行培训,这方面还是要李光宇从香江请一些专人人才过来,对此进行专业培训,比如财务、管理、行政方面的培训。

  “我这边会安排好的,你这边做好安排,选出能力比较突出的管理,一周之后,进行为期一个半月的专业培训,至于他们的工作,占时让其他管理代管。”

  周志刚估计这次参与培训的人员基本不用再考虑回到以前的工作岗位了,李光宇的时间非常明确,他们培训结束83年也就结束了,到时候不少集团会成立,。

  些人员会起来顶替掉集团七到十级的一些管理,或者是抽调到玩具集团、食品饮料集团和飞羽集团。

  周志刚对此也无可奈何,他自然是希望这些优秀人才都留在集团内部,只是李光宇要抽调,他没有能力去拒绝。

  不过让他高兴的是,鸿宇服饰集团这次可谓是损失惨重,飞羽公司独立之后,鸿宇服饰集团实力减少大半,飞羽将会登顶李氏财团服饰产业第一的位置,而鸿宇服饰集团第二,他们鹏宇集团距离鸿宇服饰集团不远了,未来把鸿宇服饰集团压下去还是非常有机会的。

  只是周志刚心里突然又想到烦心事了,鸿宇服饰集团被分拆,他们鹏宇集团学的就是鸿宇服饰集团,他们目前同样有运动系列和其它系列服装,只怕以后难逃被拆分的命运。

  看看李氏财团目前要拆分的这些集团,都是发展到一定层度之后,就把强势的子公司独立出去,让其单独发展,能够有更大的自主权。

  周志刚说道:“李生,我会安排好这方面的,只是我们集团正准备向外扩张,急需一些对外开拓的专业人才,这方面我们集团非常欠缺,还希望李生在这次人事调整中,能够多为我们考虑一下。”

  李光宇对此有些无语,自己正想掉鹏宇集团的人才呢,周志刚现在反而向他要人来了。
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