第十一章 公司的难题(4 / 5)

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  “看来你是真有钱。”李刘叹了口气。

  丽莎有些气愤:“我感觉你在讽刺我。”

  “我是羡慕你。”李刘歪着头问她:

  “你觉得要求涨工资的会是普通员工?”

  “难道这次要求涨工资的……”丽莎轻声惊呼起来:“都是管理层?”

  “管理层都是你的亲戚,怎会闹事?”

  李刘想着营销部里,那些愁眉苦脸的普通员工道:

  “一群拼死拼活为这家公司做事的人,一开始以为自己能靠自己的努力晋升,可拼命了几年,却一转头发现,不断有邓家的关系户进来,空降成他们的上司。

  终于有天,他们恍然大悟,发现自己其实一点晋升的机会都没有,所以他们只能壮起胆子,想涨点工资。”

  丽莎被点醒,转身打开邓总的电脑,查了下文件,果然就跟李刘说的一样……

  这次要求涨工资的,都是公司一些3,40岁的老员工,很多在公司工作已经有7,8年了,评价一直不错。

  其中有一个,她印象非常深刻。

  韩鹏,37岁,程序员,在去年的年会上,他得到十佳员工时,获奖了一台手机,高兴地当场打电话给老婆报喜。

  当时韩鹏满脸激动,专门过来请求她。

  “丽莎,你能不能把公司的礼物卡上,写上一句‘送给韩俊扬15岁的生日礼物’?”
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